Vandaag is de eerste dag van de Recreatie Vakbeurs 2023. NRIT maakt in
samenwerking met de beursorganisatie een dagjournaal. In dit eerste journaal
Geert Dijks (HISWA-RECRON), een mooie pod, wat licht en geluid betekent voor
vakantieparken en waarom moet je kinderen uitdagende speelomgevingen bieden.
De beurs biedt drie dagen lang alles wat je nodig hebt voor campings, attracties,
vakantieparken en recreatielocaties. Geert Dijks, directeur HISWA-RECRON,
meldde aan onze redactie dat het nog niet is gedaan met het plan om logies naar
een hoger btw-tarief te brengen. Daarom openen we met dit onderwerp omdat het alle
bedrijven kan raken die overnachtingsmogelijkheden aanbieden. Pieter Omtzigt is de bedenker van de btw-verhoging.
Je kunt nog de Recreatie Vakbeurs 2023 bezoeken op woensdag 15 en donderdag 16 november. Je kunt je hier gratis registreren als vakbezoeker.
Brabants Landschap heeft in natuurgebied De Pannenhoef een nieuw vlonderpad aangelegd. De vele bezoekers van de Pannenhoef weten het maar al te goed, het gebied is vaak nat en de paden modderig.
Een nieuwe bakkerij met brasserie in Scheemda, een avontuurlijke beleefroute bij Bourtange en een moderne speeltuin in Boven Pekela: deze projecten, en nog 18 andere, ontvangen een financiële injectie van LEADER Oost-Groningen.
Zeeland.com, het online inspiratieplatform van de provincie Zeeland, gaat een pilot aan met Allyourz. Dit betekent dat bezoekers van Zeeland.com voortaan direct hun verblijf in de provincie kunnen boeken.
Individuele bedrijven leveren in Nederland een essentiële bijdrage aan het opleiden van jonge mensen in de beroepspraktijk en investeren daar fors in. Dit blijkt uit onderzoek van ResearchNed. Het onderzoek leidt tot veranderende inzichten bij VNO-NCW en MKB-Nederland over stages, vergoeding en subsidie voor leerwerkplekken.
De 22e editie van Recreatie Vakbeurs, die plaatsvond op 12, 13 en 14 november 2024 in Evenementenhal Hardenberg, is wederom met meer dan 8.000 bezoekers een groot succes gebleken.
Vanaf februari 2025 verplicht de AI Act bedrijven om hun medewerkers AI-geletterd te maken. Dit houdt in dat werknemers die met Artificial Intelligence (AI) werken, moeten begrijpen wat AI precies is. Maar AI maakt nog geen onderscheid in ethische vraagstukken.